企业人才居住证上海落户
在上海，企业人才可通过“居住证转常住户口”（即“居转户”）政策实现落户。该政策主要适用于持有《上海市居住证》并依法缴纳社会保险的非沪籍人员，其中企业人才是重点支持群体之一。
申请基本条件包括：
- 持证年限：持有《上海市居住证》满7年；
- 社保与个税：在持证期间，连续缴纳上海市城镇职工社会保险满7年，且依法缴纳个人所得税；
- 职称或技能：持有中级及以上专业技术职务任职资格证书，或具有技师（二级）以上职业资格；
- 无违法记录：在本市守法诚信，无刑事犯罪记录；
- 单位资质：所在企业需注册在上海，具备良好纳税记录和用人资质，优先支持高新技术企业、重点产业企业等。
激励政策（可缩短年限）：
- 持有居住证期间，在本市被聘为高级专业技术职务或高级技师，且满足其他条件的，持证年限可缩短至5年；
- 在本市远郊地区工作并符合相关条件的，可适当放宽；
- 连续3年社保缴费基数达到上年度本市职工月平均工资2倍以上的，可不受职称限制，持证满5年即可申请；
- 企业核心团队成员、紧缺急需人才，可通过“人才引进”绿色通道快速落户，无需先办居住证。
办理流程：
- 单位注册并获得落户申报资格；
- 个人准备材料（身份证、居住证、社保缴纳记录、个税证明、学历职称证书等）；
- 单位提交申请至上海市人力资源和社会保障局；
- 审核通过后公示，发放《准予迁入证明》；
- 办理户口迁移手续。
建议企业人才提前规划，确保社保、个税连续合规，提升职称或技能水平，并选择符合条件的优质企业就业，以提高成功率。政策动态可关注“上海人社”官网或“一网通办”平台获取最新信息。